《技术管理者的有效情绪控制》哈工大研讨会圆满结束

《技术管理者的有效情绪控制》小众研讨会于2015年6月14日在西丽大学城哈工大深圳研究生院举行，参会者大都是技术型企业的管理者，有研发总监、技术部长、品质管理经理、企业HR、总裁办高管等等，大家虽然公司不同，职位不同，但在工作岗位中都面临过或者正在面临情绪控制的问题。

研讨会给大家提供了一个开放的思维碰撞平台，以小组的形式进行问题提炼和互相的问题解答。

我们有幸请到国家心理咨询师，在心理学实践应用上有独到之处的孙阳老师作为嘉宾与大家共同研讨。在每一组的问题中，大多数管理者的问题都是如何影响他人的情绪，但孙老师说：“有效的情绪控制有四个方面：1、理解自己的情绪；2、理解别人的情绪；3、控制自己的情绪；4、影响别人的情绪。

研讨会中大家激烈讨论，头脑风暴，各抒己见，把自己或者公司的好的管理经验分享给每一个人。

管理不是一蹴而就的，它是一个循序渐进的过程，是多个学科和多种能力的结合体，管理者需要具备系统性的管理思维的同时，也需要与同频道的人去交流。哈工大深圳研究生院与深圳市职业经理人发展研究会联合推出的国内唯一一个关注技术人才的系统性课程《技术走向管理中国职业经理人资格认证实战专项研修班》融汇哈工大资深专家教授和企业职业经理人实战专家优势，聚焦技术型人才向管理型人才转变过程中的热点、难点问题。采用面授为主，辅以案例讨论分析、专题研讨、学员间的相互交流及头脑风暴的演绎。学习期间，研究会和哈工大的资源平台同步为学员开放，可以让学员不光听，还有大量的机会走访到其他优秀的企业中去学或者将自己的管理思维分享。

本月底第一期班即将开课，学位有限，报名详询0755-26032466舒老师，0755-83170020吴老师，0755-83171384。