深圳市职业经理人发展研究会人力资源管理主任专家

      曾任：中国海王星辰（上市）  总部人力资源部总监

      曾任：京北方信息技术股份有限公司 总部人力资源经理

      深圳市最佳雇主评选委员会 评委，国内最年轻的纽交所上市公司总部人力资源总监

      擅长领域：企业人才管理、胜任力建模及人才梯队建设、人才测评

      担首席人才顾问，服务企业包括大型国企中建三局、行业领导者顺丰速运、上市公司德赛西威及国内四大所之一大华会计师事务所等企业。

      栾光宇老师专注于人力资源领域，具有14年的企业人力资源管理经验，曾先后主导海王星辰（上市）、行业领先的美资企业及顺丰速运、德赛西威、大华会计师事务所等多家行业优秀企业的人才管理项目，其中包括企业人才池及人才梯队建设、人才测评项目、员工贡献度项目、企业组织架构优化等多个人力资源项目。曾为海王星辰建立了运营条线核心岗位的胜任力模型，对在岗人员进行了人岗匹配的调整，使得当年度利润增长4倍，单个分子公司盈利突破1亿元，且单位面积日均营业额为行业均值的3倍，实现日均单店营业超9000元，保证人力资源战略贴近企业战略，为企业是实现战略推动。